Zusammenfassung
Karrierewege in der Augenheilkunde sind heutzutage sehr vielschichtig geworden. Der häufige Weg der Augenärztin/des Augenarztes in die Praxis ist zwar immer noch ein sehr beliebtes Modell, v. a. im Hinblick auf die jahrelang in der Klinik fehlende Selbstständigkeit, endlich sein „eigener Chef“ zu werden, doch alternative Entwicklungsmöglichkeiten, die spannender und abwechslungsreicher erscheinen, sind auf dem Vormarsch.
Abstract
Career paths have become very complex and variable in the field of ophthalmology. The common way of ophthalmologists in private practice is still a very popular model, especially with regard to the autonomy which has been missing for years in hospitals. It is still an attractive way but alternative developmental options which appear more exciting and flexible, are on the increase.
Literatur
Budesärztekammer (2013) Weiterbildungsordnung
Universitätsmedizin Mainz AuP (2017) Rotations- und Weiterbildungscurriculum
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Interessenkonflikt
E. Hoffmann gibt an, dass kein Interessenkonflikt besteht.
Dieser Beitrag beinhaltet keine von der Autorin durchgeführten Studien an Menschen oder Tieren.
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Hoffmann, E. Qualifikation und Weiterbildung in der Facharztausbildung. Ophthalmologe 114, 885–889 (2017). https://doi.org/10.1007/s00347-017-0532-9
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DOI: https://doi.org/10.1007/s00347-017-0532-9